众才慧人才培养学院“突破—我的HR管理能力”中阶能力提升课程第一期课程总结

光阴如梭，由闵行区工商联创业工作委员会和闵行区人力资源和社会保障学会主办，天都人力资源集团和发才网承办的众才慧人才培养学院自2020年12月18日正式成立以来已近一年的时间。在这一年的时间里，我们成功开启了“陪伴我的HR职业生涯”HR从业人员能力提升系列篇章的初阶和中阶课程。其中，“突破—我的HR管理能力”中阶能力提升第一期的课程从2021年2月28日开启以来，本期课程共9次内容，每次时间为8课时。共有来自73家企业的87人进行了线上报名，9期累积310余人次前来上课。其中，9次满勤学员为6人，七次课程有效考勤以上并获得结业证书的学员有25人。

2021年10月17日，在最后一次课程结束后，进行了简短但隆重的结业仪式。结业仪式邀请到了闵行区人力资源和社会保障学会会长孙金国先生、闵行区人力资源和社会保障学会副会长、天都人力资源集团及发才网创始人昌梦晨先生为25名可结业的学员颁授结业证书，为6名全勤学员颁授优秀学员的荣誉证书。

众才慧人才培养学院这个平台成立的目的，就是为各企业在未来人才培养和发展中提供有效的智慧助力和交流渠道。目前，新形势下企业人力资源管理已然从人力资源朝着人力资本方向发展，HR从业者也需要通过不断的学习来适应转型。

中阶班的学员大多已经是人力资源经理级别的员工，这个阶段更多的是承上启下，在处理部分事务性工作的同时也要参与一定的决策工作中来。我们的课程内容实用精炼，区别于考证枯燥的照本宣科和浮于云端的宏观大论，9次课程中，我们通过劳动关系、培训管理、

招聘管理、人才管理等主题，运用不同类型的工具课，沙盘课，模拟课，不断地挖掘HR工作的前瞻性、针对性和可持续发展性，通过方法和工具让HR事务性工作事半功倍，通过模拟和技术让决策性工作更直观，让企业HR能更加关注企业业务增长的战略性问题，深度匹配管理者的期望与要求。同时，诸如时间管理、性格密码等特色心理学课程，提高职场人的工作状态调剂能力，在技术层面和素质层面双面提升学员的综合能力。

正如很多结业的学员所说，第一次来听课是抱着试一试的想法过来的，想不到那么实用，后来就坚持每次到课，认真听讲了，没想到众才慧和天都能把免费公益课程做的如此认真！

“陪伴我的HR职业生涯”HR从业人员能力提升系列篇章分为初阶、中阶、高阶三个阶段共近27节课程内容。每阶段对应的课程内容有着一定的难度，所以我们要求来听课的学员分别要有0-2年（初阶）、2-5年（中阶）和5年以上（高阶）的HR工作经验，目的是让学员在听课时可以快速进入学习状态，并能在课程中找到适合自己目前职业生涯阶段的提升武器！明年，我们还将继续开设第一期高阶、第二期初阶中阶的课程内容，我们的最终目的是希望通过整体的递增式学习，能让广大HR同胞在漫长的职业生涯中可以大步迈进，在获得高效的工具和经验后能快速获得升职机会，从此从小白4年晋升为HRD不再是梦！